招聘岗位
一、高级机械结构工程师
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计、自动化等相关专业,5年以上工作经验,有精密光学领域工作经验的优先;
2、精通SolidWorks建模与工程制图;
3、熟悉机加工/钣金工艺、标准件选型及传动设计;
4、掌握表面处理工艺及成本控制方法,有完整项目研发经验者优先;
5、有精密运动机构、光学成像产品、精密仪器等非标自动化设备整体设计、优化布局经验;
6、逻辑清晰,能独立完成设计方案可行性分析;
7、有较强的学习和创新能力;
8、具备跨部门协作能力,擅长技术问题沟通。
薪资范围:15K-25K
二、结构工程师
任职要求:
1、机械/自动化相关专业,3年以上模组夹具设计经验;
2、精通SolidWorks建模与工程制图;
3、熟悉机加工/钣金工艺、标准件选型及传动设计;
4、逻辑清晰,能独立完成设计方案可行性分析;
5、具备跨部门协作能力,擅长技术问题沟通;
6、掌握表面处理工艺及成本控制方法,有完整项目研发经验者优先。
薪资范围:7K-15K
三、结构实习生
能力要求:
1、有robomaster和robocon机器人竞赛经验;
2、熟练掌握SolidWorks建模和工程制图;
3、了解常用加工工艺、标准件选型计算、机械传动设计;
4、具备清晰的逻辑和良好的沟通能力、有团队合作经验;
5、熟悉钣金与机加工的制造工艺与设计,表面处理工艺等优先;
6、具备独立思考,可直接进行项目研发工作优先。
薪资范围:150-200元/天
四、FAE现场应用工程师
任职要求:
1、专业知识:光学、机械、电气、自动化、仪器仪表等相关专业本科及以上学历。熟悉自动化设备、传感器技术等基础知识,对测试测量技术有深入理解;
2、技术能力:具备丰富的测试设备调试与维护经验,能够熟练操作示波器、万用表、信号发生器等常用测试仪器。熟练掌握 C++编程语言,以满足测试设备在不同场景下的功能需求,如开发设备控制程序、数据采集与分析程序等。同时,掌握至少一种其他编程语言(如C、Python等)更佳。拥有扎实的硬件故障排查与修复能力,能快速定位并解决测试设备硬件问题;
3、沟通能力:出色的沟通协调能力,能够与客户、研发团队、销售团队等不同部门人员进行有效沟通。善于倾听客户需求,能够清晰、准确地向客户解释技术问题及解决方案,具备良好的客户服务意识;
4、问题解决能力:具备敏锐的问题洞察力和高效的问题解决能力,能够在复杂的现场环境中迅速分析问题本质,制定切实可行的解决方案。拥有较强的抗压能力,能够在紧急情况下保持冷静,高效完成任务;
5、学习与应变能力:对新技术、新知识保持强烈的学习热情,能够快速掌握行业内最新的测试设备技术与应用趋势。具备良好的应变能力,能够灵活应对不同客户需求和现场突发状况。
薪资范围:10K-15K
五、项目经理
任职要求:
1、本科及以上学历,机械设计等理工类专业优先;
2、英语听说读写流畅者优先;
3、有一年以上项目管理经验,有客户直接对接经验;
4、具有优秀的相关项目管理经验和组织协调能力;
5、有较强的责任心和团队意识,能服从领导安排;
6、能接受弹性弹性工作制和出差。
薪资范围:10K-17K*13薪
六、装配电工
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、机械类专业,有非标自动化设备电气装配工作经验优先;
2、熟悉配电要求,能看懂电气原理图优先;
3、熟悉常用电气元件,电气元件的工作原理;
4、工作认真、有责任心,善于思考。
薪资范围:6K-9K
七、客户经理
任职要求:
1、本科及以上学历,一年以上工作经验,有光电设备行业经验优先;
2、具备优秀的英语听说读写能力;
3、具备基础数据分析能力;
4、细心负责,具备较强的沟通协调能力和抗压能力;
5、逻辑清晰,适应多任务并行,能高效对接跨部门协作。
薪资范围:底薪9K-13K+提成
八、电气工程师
任职要求:
1、电气相关专业毕业;
2、具备两年以上自动化设备相关工作经验;
3、熟悉电气标准,掌握低压电气设计、安全规范;
4、熟练使用电气设计软件;
5、具备跨部门沟通能力,能将机械动作需求转化为电气控制逻辑;
6、注重细节,有较强的现场问题解决能力。
薪资范围:8K-12K
九、综合文员
任职要求:
1、本科以上学历,物流管理、文秘、档案管理相关专业优先;
2、熟练使用Office办公软件(Excel/Word),有ERP系统操作经验者优先;
3、具备1年以上仓库文员或文件管理相关工作经验优先;
4、工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力。
薪资范围:6K-8K
十、C++软件工程师
任职要求:
1、熟悉C++编程语言,具备扎实的编程基础;
2、熟练使用QT进行开发,有丰富的QT项目经验;
3、有自动化设备开发经验,特别是上位机软件开发经验者优先;
4、具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够独立解决技术问题;
5、有设备调试经验,能够独立进行设备的初步调试工作;
6、具备一定的硬件知识,了解基本的硬件调试流程。
薪资范围:10K-25K
十一、图像处理工程师
任职要求:
1、计算机、电子工程或相关专业硕士及以上学历;
2、熟悉OpenCV框架和图像处理算法,有实际项目经验者优先;
3、熟练使用QT进行软件界面设计和开发;
4、具有良好的编程习惯,能够编写清晰、可维护的代码;
5、具备良好的团队合作精神和沟通能力,能够承受工作压力。
薪资范围:15K-25K
十二、C++软件工程师(运动控制方向)
任职要求:
1、电子信息、电气自动化、计算机、机电一体化相关专业,本科及以上学历,3年以上软件开发经验;
2、精通C或C++;
3、熟悉主流的运动控制卡、触摸屏编程,如雷赛、三菱、禾川、威纶通;
4、熟悉Ethercat协议,有Ethercat伺服驱动器/控制器开发经验优先;
5、熟练使用 opencv、Halcon、Labview等常用视觉工具;
6、熟悉点胶机等常见设备的运动控制软件及视觉的编程开发;
7、能独立完成机台运动控制软件的开发、调试;
8、英语能力较好,四级以上,能熟练阅读英文资料;
9、具有奉献精神,团队合作意识强,敬业,积极主动性格随和,有耐心,能抗压。
必须条件
1、身份要求:持有台湾/香港/澳门永久居民身份证、或外籍人士(可频繁往返台湾地区);
2、语言能力: 中文普通话(需与台湾客户技术对接);
3、沟通能力:良好的沟通能力,了解客户需求,维护客户关系,协调公司资源完成技术支持。
薪资范围:10K-25K
十三、销售助理
任职要求:
1、本科及以上学历,有相关工作经验优先;
2、细致耐心,准确无误处理文档和数据,具备基础数据分析能力;
3、具备较强的沟通协调能力,与客户和内部团队高效协作;
4、逻辑清晰,适应多任务并行,能高效对接跨部门协作;
5、熟练使用Excel、PPT、CRM系统等;
6、具备英语读写能力,有口语能力者优先。
薪资范围:6K-9K
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